Esenyurt Eski Başkanının Maaş Davası Sonuçlandı

Esenyurt'ta görevden uzaklaştırılan eski Belediye Başkanı Ahmet Özer, kayyım tarafından ödenmeyen maaş alacaklarına ilişkin açtığı davayı kazandı. Mahkeme, Özer'in Temmuz ve Ağustos 2025 dönemlerine ait maaşının üçte ikilik kısmının yasal faiziyle birlikte kendisine ödenmesine hükmetti. Bu karar, görevden uzaklaştırılan belediye başkanlarının mali haklarının korunması açısından önemli bir emsal teşkil ediyor.

Ahmet Özer, 11 Kasım 22025 tarihinde tahliye edilmişti. Hakkındaki soruşturma nedeniyle görevden uzaklaştırılmasının ardından yerine kayyım olarak Can Aksoy atanmıştı. Yürürlükteki mevzuata göre, görevden uzaklaştırılan belediye başkanlarına maaşlarının üçte ikisinin ödenmesi gerekiyor. Ancak Esenyurt Belediyesi'ne atanan kayyım, bu ödemeyi gerçekleştirmemişti. Özer, bu durum üzerine yasal yollara başvurarak alacaklarının tahsili için dava açtı.

Mahkeme, 12 Şubat 2026 tarihinde verdiği kararla, davalı idarenin, Özer'in yoksun kaldığı parasal hakları, her bir ödemenin tahakkuk tarihinden itibaren işleyecek yasal faiziyle birlikte ödemesine karar verdi. Bu karar, görevden uzaklaştırma süreçlerinde dahi kamu görevlilerinin mali haklarının güvence altında olduğunu bir kez daha ortaya koydu. Karara karşı, tebliğ tarihinden itibaren 30 gün içinde İstanbul Bölge İdare Mahkemesi'ne istinaf başvurusu yapma hakkı bulunuyor.

Türkiye'de belediye başkanlarının görevden uzaklaştırılması ve yerlerine kayyım atanması uygulamaları, özellikle son yıllarda sıkça gündeme gelmiştir. Bu tür durumlarda, görevden uzaklaştırılan başkanların mali hakları konusunda zaman zaman belirsizlikler yaşanabilmektedir. Esenyurt örneği, bu belirsizliklerin yargı yoluyla giderilebileceğini ve ilgili mevzuatın uygulanmasının zorunlu olduğunu gösteriyor.

Karar, benzer durumdaki diğer belediye başkanları için de bir referans noktası oluşturabilir.

Belediye başkanlarının görevden uzaklaştırılma süreçleri genellikle ciddi idari veya adli soruşturmalar sonucunda gerçekleşir. Bu süreçlerde, başkanların masumiyet karinesi ve mali haklarının korunması, hukukun üstünlüğü ilkesi açısından kritik öneme sahiptir. Mahkemenin bu kararı, idarenin keyfi uygulamalarının önüne geçilmesi ve hukuka uygunluğun sağlanması adına atılmış önemli bir adım olarak değerlendirilebilir.

Kararın kesinleşmesi halinde, ilgili belediye bütçesinden bu ödemenin yapılması gerekecektir.

Olası Etkiler

Ülke Etkisi: Bu karar, Türkiye'de görevden uzaklaştırılan kamu görevlilerinin mali haklarının korunması konusunda yargısal bir emsal oluşturabilir. İdari uygulamalarda hukuka uygunluğun ve mevzuatın titizlikle uygulanmasının önemini vurgulamaktadır. Benzer durumdaki diğer davalar için bir referans noktası teşkil edebilir.

Sektör Etkisi: Yerel yönetimler ve kamu idaresi sektöründe, görevden uzaklaştırma süreçlerinde mali hakların yönetimi konusunda daha şeffaf ve mevzuata uygun prosedürlerin benimsenmesini teşvik edebilir. Belediyelerin bütçe planlamalarında bu tür olası mali yükümlülükleri dikkate alması gerekebilir.

Piyasa Etkisi: Kararın doğrudan finansal piyasalar üzerinde belirgin bir etkisi beklenmemektedir. Ancak, yerel yönetimlerin mali disiplini ve hukuki süreçlere uyumu konusundaki algıyı dolaylı olarak etkileyebilir. Belediyelerin hukuki risk yönetimi pratiklerini gözden geçirmelerine neden olabilir.