Birleşik Krallık modern kölelik mağduru çalışanlara iş değiştirme hakkı tanıdı

İngiltere İçişleri Bakanlığı, modern kölelik mağduru olduğu onaylanan vasıflı göçmenlerin vize sponsoruna bağlı kalmadan iş değiştirebilmesine olanak sağladı.

Lauren Collins ·

Birleşik Krallık modern kölelik mağduru çalışanlara iş değiştirme hakkı tanıdı

Vize sisteminde köklü değişiklik

Birleşik Krallık İçişleri Bakanlığı, modern kölelik mağduru olduğu resmi makamlarca tescillenen vasıflı çalışanlar için yeni bir düzenlemeyi yürürlüğe koydu. Bu değişiklikle birlikte, söz konusu kişiler artık vize süreleri boyunca tek bir işverene bağımlı kalmadan farklı kurumlarda çalışabilecek. Daha önce uygulanan sistem, göçmenlerin yasal statüsünü doğrudan onları ülkeye getiren işverene bağlıyordu.

Yeni düzenleme, özellikle Brexit sonrası oluşturulan vasıflı işçi vizesi programındaki yapısal riskleri gidermeyi hedefliyor. Uzmanlar, önceki sistemin işverenlere çalışanlar üzerinde aşırı bir baskı kurma gücü verdiğini ve bu durumun istismara zemin hazırladığını belirtiyordu.

İstismarı önleme stratejisi

Ulusal sevk mekanizması üzerinden "kesinleşmiş mağduriyet" kararı alan bireyler, vize geçerlilik sürelerinin sonuna kadar herhangi bir iş yerinde görev alabilecek. Bu adımın, özellikle bakım, konaklama ve yeme-içme sektörlerinde çalışan savunmasız kişileri koruması bekleniyor. Göç ve Vatandaşlık Bakanı Jo White, hiçbir mağdurun vize statüsü nedeniyle istismarcı bir işverene mahkum edilmemesi gerektiğini vurguladı.

Hükümetin bu kararı almasında, sponsorluk lisanslarının iptalindeki artış etkili oldu. Haziran 2026'ya kadar olan bir yıllık dönemde, yaklaşık 4 bin 400 işverenin sponsorluk yetkisi elinden alındı. Bu rakam, bir önceki yıla kıyasla yüzde 140 oranında bir artışa işaret ediyor.

Uygulamanın başarısı denetime bağlı

Reformun uzun vadeli başarısı, mağduriyet tespit mekanizmalarının ne kadar erişilebilir olacağına ve işveren denetimlerinin sıkılığına bağlı görünüyor. Salvation Army temsilcisi Binbaşı Heather Grinsted, bu değişikliğin mağdurların hayatlarını güvenle yeniden kurmaları için hayati bir adım olduğunu ifade etti.

Öte yandan, Work Rights Centre CEO'su Dr. Dora-Olivia Vicol, düzenlemenin etkisinin mağduriyet çerçevesinin ne kadar kolay ulaşılabilir olduğuna göre değişeceğini belirtti. Sivil toplum kuruluşları, yaklaşık üç yıldır sponsorluk sisteminin işçi sömürüsüne kapı aralığı konusunda uyarılarda bulunuyordu. Hükümet, bu yeni adımla birlikte göçmen işçilerin haklarını güçlendirmeyi ve çalışma koşullarını iyileştirmeyi amaçlıyor.

More stories